Soc.Coop. Grafica E.T.I.C.A. ARL

I soci della cooperativa, con spirito mutualistico e senza fine speculativo, intendono perseguire lo scopo di nuove occasioni di lavoro per se stessi ed eventualmente anche per altri lavoratori. Ai fini del raggiungimento degli scopi sociali e mutualistici, i soci instaurano se del caso con la cooperativa un ulteriore rapporto di lavoro, in forma subordinata, nelle diverse tipologie previste dalla legge, o autonoma, ivi compreso il rapporto di collaborazione coordinata non occasionale, ovvero in qualsiasi altra forma consenta la legislazione italiana, cosi' come previsto dal d. Lgs la societa' puo' avvalersi della collaborazione autonoma di lavoratori non soci. Conseguentemente la tutela dei soci cooperatori viene esercitata dalla cooperativa e dalle associazioni di rappresentanza, nell'ambito delle leggi in materia, degli statuti sociali e dei regolamenti interni. La cooperativa deve essere retta e disciplinata dai principi delle mutualita' senza scopo di lucro. Per cio' stesso la cooperativa potra' aderire ad una associazione nazionale di categoria dell' organo amministrativo o dall'assembleaordinaria dei soci. I soci lavoratori della cooperativa: concorrono alla gestione dell'impresa partecipando alla formazione degli organi sociali e alla definizione della struttura di direzione e conduzione d'impresa; partecipano alla elaborazione di programmi di sviluppo e alle decisioni concernenti le scelte strategiche, nonche' alla realizzazione dei processi produttivi dell' azienda; contribuiscono alla formazione del capitale sociale e partecipano al rischio d'impresa, ai risultati economici ed alle decisioni sulla loro destinazione; mettono a disposizione le proprie capacita' professionali anche in relazione al tipo ed allo stato dell'attivita' svolta nonche' alla quantita' delle prestazioni di lavoro disponibiliper la cooperativa stessa. ?Dall'instaurazione dei rapporti previsti dal presente articolo, derivano gli effetti di natura fiscale e previdenziale e tutti gli altri effetti giuridici rispettivamente previsti dalla legge, nonche' in quanto compatibili con la posizione di socio lavoratore, da altre leggi o da qualsiasi altra fonte. Si applica in ogni caso la legge n.142 E sue successive modifiche ed integrazioni. In conformita' agli interessi e requisiti dei propri soci l'attivita' che costituisce l' e' la seguente: la societa' si propone a mezzo di macchinari, di cose e persone: di produrre e vendere prodotti tipografici, litografici, cartontecnici e affini; di gestire imprese tipografiche, litografiche, cartontecniche ed affini; di assumere appalti pubblici e privati; di esercitare tale attivita' con l'organizzazione ed il lavoro professionale anche manuale della maggioranza dei soci; di assumere ogni iniziativa nell'ambito della legge atta al miglioramento delle condizioni morali, culturali e materiali dei soci, proponendo altresi' ogni opportuna iniziativa sia a carattere ricreativo sia ai fini dell'iscrizione e qualifica professionale; per la esecuzione dei sopra indicati lavori la societa' si avverra' dell'opera dei suoi soci ed eventualmente anche di operai ausiliari che saranno assunti secondo le norme esistenti in materia e con il rispetto delle norme disposte dai contratti collettivi di lavoro. Unicamente al fine di realizzare l', nei limiti e con le condizioni di legge, essa potra' compiere tutte le operazioni industriali, commerciale e finanziarie, mobiliare ed immobiliare che saranno ritenute dall'organo amministrativo necessarie od utili comprese le prestazione di garanzie reali e non reali a favore di terzi e l'assunzione sia diretta che indiretta di interessenze e partecipazioni in altre societa' od imprese aventi oggetto analogo, affine o connesso al proprio, sempre in modo non prevalente e non nei confronti del pubblico.